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灃西新城綜合行政執(zhí)法支隊(duì)深化執(zhí)法體制改革不斷提升基層治理能力

2022年05月17日15:37 |
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近年來(lái),灃西新城按照省、市、新區(qū)部署要求,結(jié)合新區(qū)街鎮(zhèn)綜合管理改革,統(tǒng)籌謀劃、立足實(shí)際設(shè)計(jì)綜合行政執(zhí)法體制改革路徑,圍繞創(chuàng)新城市發(fā)展方式大膽探索多元共治的基層綜合執(zhí)法新模式,有效打通服務(wù)群眾“最后一公里”,不斷加快基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)成效顯著。

堅(jiān)持統(tǒng)籌謀劃,重塑執(zhí)法體系

灃西新城綜合行政執(zhí)法體制改革試點(diǎn)工作專(zhuān)題會(huì)議

一是統(tǒng)籌謀劃布局。推進(jìn)跨部門(mén)、跨領(lǐng)域、跨行業(yè)綜合行政執(zhí)法,將街鎮(zhèn)綜合管理改革融入綜合行政執(zhí)法體制改革,研究制定改革方案,按“三步走”戰(zhàn)略實(shí)施綜合行政執(zhí)法體制改革。灃西新城2019年完成試點(diǎn)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作;2020年印發(fā)《灃西新城綜合行政執(zhí)法體制改革試點(diǎn)工作實(shí)施方案》,統(tǒng)籌推進(jìn)新城執(zhí)法體制改革工作;2021年印發(fā)《灃西新城綜合行政執(zhí)法體制改革2021年工作方案》,進(jìn)一步細(xì)化改革任務(wù),基本構(gòu)建權(quán)責(zé)明晰、服務(wù)為先、管理優(yōu)化、執(zhí)法規(guī)范、精簡(jiǎn)高效的綜合行政執(zhí)法體制。二是完善執(zhí)法體系。根據(jù)新區(qū)印發(fā)統(tǒng)一執(zhí)法事項(xiàng)清單,新城規(guī)劃、住房、環(huán)保、工商等7個(gè)部門(mén)向綜合行政執(zhí)法部門(mén)劃轉(zhuǎn)移交15個(gè)方面550項(xiàng)行政處罰及相關(guān)的16項(xiàng)行政強(qiáng)制事項(xiàng),明確行業(yè)主管部門(mén)和行政執(zhí)法部門(mén)職責(zé)關(guān)系,實(shí)現(xiàn)了管理權(quán)與執(zhí)法權(quán)得無(wú)縫對(duì)接。三是充實(shí)基層力量。成立街鎮(zhèn)綜合執(zhí)法指揮中心,將行政執(zhí)法權(quán)限和力量向基層延伸和下沉,以“城管街用”為原則,向轄區(qū)4個(gè)街鎮(zhèn)派駐綜合行政執(zhí)法大隊(duì),共下沉執(zhí)法人員134人,將市容、規(guī)劃、房管、環(huán)保等194項(xiàng)執(zhí)法事項(xiàng)下放交由街辦綜合執(zhí)法大隊(duì)行使,明確街鎮(zhèn)綜合執(zhí)法大隊(duì)交由街鎮(zhèn)委托管理,機(jī)構(gòu)和人員日常管理考核由街鎮(zhèn)黨工委負(fù)責(zé),主要負(fù)責(zé)人由上級(jí)綜合行政執(zhí)法部門(mén)征求街鎮(zhèn)黨工委意見(jiàn)后按程序任免,綜合執(zhí)法部門(mén)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專(zhuān)業(yè)執(zhí)法技能培訓(xùn),確保街鎮(zhèn)綜合執(zhí)法工作能“接得住、管的好”,從而有效的提高基層治理能力和服務(wù)能力。四是實(shí)現(xiàn)“雙向覆蓋”。新城設(shè)立交通、建管和督查三個(gè)專(zhuān)業(yè)執(zhí)法隊(duì)伍,專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍巡查發(fā)現(xiàn)的綜合執(zhí)法問(wèn)題移交給屬地鎮(zhèn)街執(zhí)法隊(duì)處置,鎮(zhèn)街執(zhí)法巡查發(fā)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)問(wèn)題移交給相關(guān)專(zhuān)業(yè)執(zhí)法隊(duì)處置,實(shí)現(xiàn)雙向覆蓋無(wú)死角,相互補(bǔ)充不斷線。

堅(jiān)持開(kāi)拓創(chuàng)新,探索改革路徑

一是突出因地制宜。結(jié)合新城各街辦實(shí)際情況和發(fā)展需求,制定合理改革方案,梳理執(zhí)法事項(xiàng)清單,構(gòu)建新區(qū)、新城、街鎮(zhèn)三級(jí)執(zhí)法體系的“三位一體”模式,突出服務(wù)群眾生活、服務(wù)企業(yè)發(fā)展職能。二是突出賦能增效。著重將發(fā)生頻次高和基層群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的執(zhí)法權(quán)限下放到街辦,各街辦結(jié)合實(shí)際明確執(zhí)法事項(xiàng)清單,從而理順執(zhí)法邊界和厘清執(zhí)法“類(lèi)”“塊”關(guān)系,確保基層執(zhí)法高質(zhì)高效。三是突出創(chuàng)新探索。實(shí)行“非執(zhí)法職能”與“執(zhí)法職能”分離的工作試點(diǎn),作為唯一的試點(diǎn),新城細(xì)化綜合執(zhí)法部門(mén)與行業(yè)主管部門(mén)的職責(zé)邊界,建立信息共享、聯(lián)席會(huì)議、案件移送、協(xié)作配合等多項(xiàng)工作機(jī)制,確保綜合行政執(zhí)法工作有序、高效、平穩(wěn)運(yùn)行。

堅(jiān)持管理規(guī)范,夯實(shí)執(zhí)法基礎(chǔ)

一是健全執(zhí)法機(jī)制。印發(fā)《灃西新城行政管理與綜合行政執(zhí)法協(xié)作配合規(guī)則(試行)》,綜合行政執(zhí)法與各部門(mén)建立信息共享、資源共用、協(xié)同聯(lián)動(dòng)機(jī)制,案件辦理、線索移交快速高效,形成符合基層需要的“統(tǒng)一指揮”和部門(mén)協(xié)作、整體聯(lián)動(dòng)“執(zhí)法機(jī)制”;二是加強(qiáng)執(zhí)法培訓(xùn),遵循“立足實(shí)戰(zhàn)、統(tǒng)一規(guī)劃、分級(jí)實(shí)施、分類(lèi)培訓(xùn)、全員覆蓋、學(xué)用結(jié)合、講求實(shí)效”的原則,開(kāi)展多元化專(zhuān)題培訓(xùn),依托本地教育資源,主動(dòng)與西北政法大學(xué)建立互學(xué)機(jī)制,邀請(qǐng)法制專(zhuān)家和知名教授授課,提升全體執(zhí)法人員法律素養(yǎng)和執(zhí)法業(yè)務(wù)水平。三是規(guī)范執(zhí)法流程。健全法制審核、律師駐隊(duì)制度,在執(zhí)法辦案中全面落實(shí)執(zhí)法公示、執(zhí)法全過(guò)程記錄、重大行政執(zhí)法決定法制審核制度,扎實(shí)推動(dòng)基層執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。四是加強(qiáng)執(zhí)法督查。設(shè)立專(zhuān)門(mén)督查隊(duì)伍,進(jìn)一步加強(qiáng)群眾最關(guān)心的執(zhí)法督察督辦、行風(fēng)建設(shè),提升準(zhǔn)軍事化建設(shè)和信訪投訴處理水平,充分發(fā)揮“既治樹(shù)又護(hù)林”的啄木鳥(niǎo)功能,確保執(zhí)法人員干凈干事不出事。

模擬執(zhí)法演練

堅(jiān)持多元共治,提升執(zhí)法效能

一是強(qiáng)化源頭預(yù)防。做好事先管理,建立三級(jí)網(wǎng)格化管理體系,實(shí)行“網(wǎng)格分管骨干+網(wǎng)格長(zhǎng)+網(wǎng)格員”包區(qū)抓片的“三查三及時(shí)”管理模式,即做到主動(dòng)巡查、排查、核查,及時(shí)收集、及時(shí)上報(bào)、及時(shí)處理,將大多數(shù)違法行為消滅在萌芽中。二是強(qiáng)化聯(lián)合執(zhí)法。街鎮(zhèn)執(zhí)法與日常執(zhí)法相結(jié)合,涉及部門(mén)的,落實(shí)“街辦吹哨、部門(mén)報(bào)到”模式,三是強(qiáng)化高效智治。建設(shè)智慧化城管平臺(tái),完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)建立、人員角色分配、網(wǎng)格化劃分等工作,全面運(yùn)行智慧城管辦案和指揮調(diào)度子系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)綜合行政執(zhí)法案件處理全流程網(wǎng)上流轉(zhuǎn),讓數(shù)字化、信息化和互聯(lián)網(wǎng)智能助力高效能基層治理,提升人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

檢查項(xiàng)目工地出入口及建筑垃圾運(yùn)輸車(chē)輛

灃西新城通過(guò)部門(mén)內(nèi)整合、跨部門(mén)整合、跨層級(jí)整合的“三整合”重塑了執(zhí)法體系,實(shí)現(xiàn)綜合行政執(zhí)法由“龐雜化”向“精簡(jiǎn)化”轉(zhuǎn)變;通過(guò)構(gòu)建“三位一體”模式,推進(jìn)執(zhí)法機(jī)構(gòu)和執(zhí)法力量“兩個(gè)下移”“雙向覆蓋”,創(chuàng)新了改革路徑,實(shí)現(xiàn)了綜合行政執(zhí)法由“分散薄弱”向“集中高效”轉(zhuǎn)變;通過(guò)指導(dǎo)和提升綜合行政執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平,規(guī)范了執(zhí)法管理,實(shí)現(xiàn)了綜合行政執(zhí)法由“粗放化”向“規(guī)范化”轉(zhuǎn)變;通過(guò)網(wǎng)格化管理和多元治理,有效破解綜合行政執(zhí)法領(lǐng)域存在的突出問(wèn)題和困境,實(shí)現(xiàn)了行政執(zhí)法由以前群眾“還可以”到現(xiàn)在群眾“很滿意”的轉(zhuǎn)變。(當(dāng)?shù)毓└?灃西新城)

(責(zé)編:白鴿、吳超)

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